职责描述：
1、负责运营管理相关流程及规则的梳理与优化，整合协调产品、支持等相关部门资源支持平台发展；
2、收集业务部门需求以及需求紧要优先级排序，建立与优化完善日常营运相关的制度、业务体系流程，并监督执行；
3、参与跨部门项目调研，分析和解决运营难题，输出相关流程图、原型图、需求报告；
4、定期对整个运营管理系统的流程进行分析、评估、提出优化建议；
任职要求：1、2020届全日制本科及以上学历，CET-4或6级以上；
2、具有较强的跨部门协作能力，处理好各部门间的协同工作；
3、具备优秀的逻辑思维能力、问题解决能力；
4、良好的沟通协调能力、学习能力，责任心强，能够承受较大的工作压力；
5、具备一定的业务梳理及分析能力，能结合业务情况提出合适的方案和建议；
6、善于深度思考问题，较强的结构化思考能力和分析能力，对新事物保持敏感；
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